Najnowsze oferty pracy:

  • Negocjator Terenowy

     EUREA Sp. z o.o.
        świętokrzyskie/

    Bezpośredni kontakt i negocjacje z Klientami na wybranym obszarze Pomoc w ustalaniu indywidualnych warunków spłaty i monitorowanie płatności Samodzielna...

    dzisiaj
  • Lekarz

     Fresenius
        świętokrzyskie/ Jędrzejów

    Opis stanowiska: opieka lekarska nad pacjentami stacji dializ. Oferujemy: gwarancję stabilności warunków wynagrodzenia i zatrudnienia, formę zatrudnienia...

    dzisiaj
  • Serwisant Urządzeń Klimatyzacyjnych (K/M)

     SPIE Building Solutions Sp. z o.o.
        świętokrzyskie/

    Twoje zadania: mobilny serwis instalacji i urządzeń klimatyzacyjnych i wentylacyjnych w zakresie: konserwacji, przeglądów, napraw i remontów; diagnostyka...

    dzisiaj
  • Lekarz Neurolog

     Medicover Sp. z o.o.
        świętokrzyskie/ Kielce

    Jeśli posiadasz: tytuł lekarza specjalisty bądź jesteś lekarzem w trakcie specjalizacji – po 2. roku specjalizacji prawo wykonywania zawodu...

    dzisiaj
  • Młodszy koordynator projektu

     Dino Polska S.A.
        świętokrzyskie/

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Opiniowanie lokalizacji pod inwestycje budowlane zgodnie z wytycznymi Spółki Analizę...

    dzisiaj
Więcej ofert pracy

Praca

Dobry lider, czyli jaki?

Autor Aleksandra 3 lata ago
Praca świętokrzyskie  /  Bieżące informacje  /  Dobry lider, czyli jaki?
lider

Dobrego lidera ze świecą szukać! Przedsiębiorstwa nierzadko mają problem ze znalezieniem osoby, która poradzi sobie na stanowisku kierowniczym. Przekonajmy się, czym charakteryzuje się dobry lider.

W województwie świętokrzyskim często pojawiają się oferty pracy na stanowiska kierownicze. Poszukiwani są pracownicy, którzy staną na czele zespołu handlowców, marketingowców, informatyków, budowlańców, czy też sprzedawców albo przedstawicieli. Co ważne, firmy poszukują jednak dobrych i kompetentnych liderów. Jacy oni są? Warto to sprawdzić.

Czym wyróżnia się dobry lider?

Świetny lider przede wszystkim jest godny zaufania. Ufa mu szef, ale także jego pracownicy. Zespół powinien na nim polegać. Jego współpracownicy chętnie muszą zwracać się do niego z prośbą o pomoc. Oprócz tego musi on umiejętnie motywować oraz organizować pracę podległego sobie zespołu. Niezwykle ważne jest również to, żeby nie miał trudności z podejmowaniem szybkich decyzji pod wpływem stresu.

Bycia dobrym liderem można się nauczyć, jednak istotne są również predyspozycje, które posiada dany człowiek. Powinien on być bowiem pewny siebie, otwarty, a także komunikatywny. Nie może on być podatny na wpływy, za to chętnie powinien się rozwijać, a przede wszystkim dążyć do realizacji powierzonych mu celów i zadań.

Kategoria:
  Bieżące informacje