Koordynator / Koordynatorka ds. Systemów i Technologii Cyberbezpieczeństwa
Miejsce pracy: możliwość pracy z każdego miejsca w kraju
Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę
- koordynowanie oraz nadzór nad utrzymaniem i rozwojem systemów cyberbezpieczeństwa w obszarze tożsamości, dostępu oraz ochrony danych w Spółce i Grupie Kapitałowej,
- nadzór / Administrowanie systemami klasy DLP oraz udział w definiowaniu i wdrażaniu polityk ochrony danych,
- zarządzanie i administracja rozwiązaniami IAM, w tym mechanizmami EntraID, MFA, Conditional Access, RBAC oraz PIM/PAM (w tym FUDO),
- nadzór nad rozwojem kluczowych systemów cyberbezpieczeństwa, takich jak SIEM, XDR,
- koordynacja wdrożeń i administrowanie systemami MDM/Intune oraz bezpieczeństwa urządzeń końcowych,
- udział w definiowaniu standardów bezpieczeństwa (Zero Trust, least privilege) oraz ich wdrażaniu,
- analiza zdarzeń bezpieczeństwa oraz wsparcie w obsłudze incydentów cyberbezpieczeństwa,
- współpraca z zespołami IT w zakresie zapewnienia bezpieczeństwa infrastruktury oraz wdrażania standardów cyberbezpieczeństwa.
- masz wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne, teleinformatyczne lub pokrewne,
- masz minimum 5 lat doświadczenia w obszarze cyberbezpieczeństwa lub administracji systemami IT,
- znasz na poziomie bardzo dobrym Microsoft Entra ID (Azure AD), Active Directory On-Prem oraz zagadnień IAM (m.in.: bezpieczeństwo zarządzania tożsamością standardową i uprzywilejowaną, Conditional Access, MFA, PIM, PAM, RBAC),
- masz doświadczenie w administrowaniu i pracy z systemami DLP, SIEM, XDR, MDM,
- potrafisz analizować zdarzenia bezpieczeństwa i rozwiązywać problemy techniczne,
- potrafisz pracować w środowisku złożonym, wielosystemowym i rozproszonym,
- dobrze organizujesz swoją pracę, jesteś samodzielny oraz umiesz współpracować z wieloma interesariuszami.
- certyfikaty z obszaru cyberbezpieczeństwa lub technologii Microsoft.
- doświadczenie w pracy w dużych organizacjach o rozproszonej infrastrukturze IT.
- znajomość wymagań regulacyjnych i standardów bezpieczeństwa informacji.
- wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- pożyczki na preferencyjnych warunkach,
- możliwość zakupu karty Multisport na korzystnych warunkach,
- kartę rabatową Biznestank i zniżki u partnerów biznesowych,
- możliwość dołączenia do pocztowych grup sportowych.
Nie musisz wysyłać do nas listu, wystarczy kliknąć Aplikuj! 
Najnowsze komentarze