Zajmujemy się realizacją przeglądów technicznych obiektów budowlanych – m.in.: instalacji przeciwpożarowych, elektrycznych, gazowych, wentylacyjnych oraz usług BHP. To usługi, które są wymagane prawnie, więc klienci korzystają z nich regularnie i cyklicznie.
Sprzedajemy konkretną usługę, której nie trzeba tłumaczyć czy budować wokół niej sztucznej potrzeby. Liczy się kontakt z odpowiednią osobą, dobre przedstawienie oferty i sprawne przeprowadzenie rozmowy.
Nasi klienci to przede wszystkim firmy i instytucje.
Szukamy osoby, która zna realia sprzedaży, potrafi rozmawiać z klientami i działać samodzielnie. Oferujemy stały zakres usług, przejrzystą ofertę, wsparcie techniczne oraz jasno określony system pracy – bez zbędnych komplikacji.
Przedstawiciel Handlowy / Przedstawicielka Handlowa (branża ppoż. BHP)
Miejsce pracy: świętokrzyskie
- wiesz, co sprzedajesz i komu,
- możesz działać samodzielnie, ale z konkretnym zapleczem,
- liczysz na stabilny zakres obowiązków i uczciwy system prowizyjny,
to zapraszam do aplikowania i przesłania swojego CV.
- Sprzedaż usług w zakresie okresowych przeglądów technicznych obiektów budowlanych, w tym instalacji i urządzeń ochrony przeciwpożarowej (wynikających z przepisów prawa budowlanego, przepisów ppoż. i innych)
- Pozyskiwanie nowych klientów biznesowych
- Przedstawianie oferty i dopasowywanie zakresu usług do rodzaju obiektu
- Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie rozmów i negocjacji
- Finalizowanie współpracy i uzgadnianie warunków realizacji usług
- Utrzymywanie relacji z obecnymi klientami oraz informowanie ich o terminach kolejnych przeglądów
- Współpraca z zespołem technicznym w zakresie planowania i realizacji usług
- Przekazywanie informacji od klientów do odpowiednich działów wewnętrznych
- Doświadczenie w sprzedaży – telefonicznej, terenowej lub stacjonarnej lub telefonicznej
- Proaktywne podejście do sprzedaży – samodzielne wyszukiwanie i inicjowanie kontaktów z potencjalnymi klientami
- Gotowość do pracy w warunkach wymagających cierpliwości i konsekwencji - umiejętność działania mimo odmów i opóźnień w decyzjach klienta
- Praktyczna znajomość procesu dotarcia do osób odpowiedzialnych za decyzje zakupowe (mile widziane)
- Komunikatywność i swoboda w kontakcie z Klientami
- Samodzielność, dobra organizacja pracy
- Odporność psychiczna – radzi sobie z odmową, obojętnością i oporem — i działa dalej
- Gotowość do pracy w terenie – prawo jazdy kat. B
- Podstawowa znajomość obsługi komputera
- Stabilną współpracę – umowa o pracę, B2B lub zlecenie – do wyboru
- Wynagrodzenie podstawowe + prowizja od sprzedaży (uczciwie liczona, bez "haczyków", "punktów ujemnych" i skomplikowanych zasad wyliczania)
- Stały zakres usług – wiesz, co sprzedajesz, nie gonią Cię zmieniające się „targety”
- Wsparcie techniczne i administracyjne – nie musisz być specjalistą od przepisów
- Narzędzia do pracy – telefon, komputer, dostęp do CRM, samochód służbowy
- Regularny czas pracy – poniedziałek–piątek, 8:00–16:00
- Praktyczne wdrożenie – krok po kroku poznasz ofertę i sposób działania
Najnowsze komentarze