Praca: Stanowisko urzędnicze ds. gospodarki komunalnej, dróg, komunikacji zbiorowej i ospw referacie infrastruktury i gospodarki komunalnej

Zakres podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku:1. W zakresie gospodarki komunalnej: 1) realizacja zadań z zakresu zaopatrzenia w energię elektryczną poprzez planowaniei organizację oświetlenia miejsc publicznych, dróg znajdujących się na terenie gminy, 2) kontrola i odczyty liczników oświetlenia ulicznego na terenie gminy, 3) nadzór nad prawidłową realizacją umów zawartych z Zakładem Energetycznym, 4) zaopatrzenie materiałowe do realizacji remontów prowadzonych przez gminę oraz nadzór nad wykonaniem tych remontów, 5) nadzór nad pracami wykonywanymi przez pracowników prac interwencyjnych i robót publicznych zatrudnionych w urzędzie oraz bezrobotnych wykonujących prace społecznie użyteczne i skazanych.2. Z zakresu drogownictwa: 1) Prowadzenie spraw z zakresu modernizacji i ochrony dróg gminnych, 2) Przygotowywanie opinii w sprawie przebiegu dróg wojewódzkich, powiatowych i gminnychoraz zaliczanie dróg do kategorii dróg zakładowych, 3) Przygotowywanie zezwoleń na lokalizowanie w pasie drogowym obiektów nie związanych z gospodarką drogową i na zajmowanie pasa drogowego oraz przygotowywanie orzeczeń o przywróceniupasa drogowego do stanu poprzedniego w przypadkach jego naruszenia, w odniesieniu do dróg gminnych, 4) Prowadzenie spraw związanych z zarządzaniem ruchem na drogach lokalnych, 5) Prowadzenie współpracy ze Starostwem Powiatowym i Zarządem Dróg Powiatowych w zakresie spraw utrzymania dróg na terenie gminy, 6) Prowadzenie spraw z zakresu zimowego utrzymania dróg gminnych.3. Z zakresu spraw dotyczących ochrony przeciwpożarowej: 1) Analizowanie i planowanie zadań Urzędu w zakresie ochrony przeciwpożarowej Gminy, 2) Koordynacja załatwiania spraw ochrony przeciwpożarowej przez komórki organizacyjneUrzędu, 3) Zgłaszanie organom Gminy potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie zapewnienia na terenie Gminy zasobów wody do gaszenia pożarów, 4) Organizowanie kontroli przestrzegania przepisów przeciwpożarowych przez właścicieli i użytkowników indywidualnych gospodarstw rolnych, zakładów pracy oraz budynków mieszkalnych i gospodarczych.4. Z zakresu komunikacji zbiorowej:1) Ustalanie i określanie przystanków komunikacji zbiorowej na terenie Gminy,2) Ustalanie zasad korzystania z przystanków,3) Opiniowanie rozkładów jazdy,4) Opiniowanie i wydawanie zezwoleń na transport zbiorowy,5) Tworzenie planu transportu na terenie Gminy,6) Współpraca z Urzędem Marszałkowskim w zakresie organizacji gminnej i powiatowej komunikacji zbiorowej,7) Współpraca ze Starostwem Powiatowym w zakresie wypracowywania wspólnych koncepcjitransportu.5. Prowadzenie spraw z zakresu Ochotniczych Straży Pożarnych: 1) Prowadzenie rejestru Ochotniczych Straży Pożarnych; 2) Zgłaszanie organom Gminy potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie zapewnienia jednostkom OSP: a) środków alarmowania i łączności, b) pomieszczeń, wyposażenia, sprzętu, urządzeń przeciwpożarowych, odzieży specjalnej iumundurowania oraz materiałów niezbędnych do konserwacji, eksploatacji i naprawy, c) środków transportowych do akcji ratowniczych i ćwiczeń; 3) Rozliczanie kart drogowych kierowców OSP; 4) Sprawowanie nadzoru nad działalnością statutową OSP; 5) Przygotowywanie materiałów związanych z przeprowadzeniem kampanii sprawozdawczej iwyborczej jednostek OSP.6. Pozostałe obowiązki:1) Nadzór nad prawidłowym użytkowaniem agregatu prądotwórczego oraz rozliczanie paliwaagregatu, stanowiącego awaryjne zasilanie budynku Urzędu Gminy Skarżysko Kościelne,2) Wykonywanie czynności z zakresu ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracownikówUrzędu Gminy Skarżysko Kościelne,3) Bieżąca obsługa, eksploatacja kotłowni w budynku Urzędu Gminy.Pozostałe zadania, a w szczególności:1. Przygotowywanie projektów uchwał, materiałów, sprawozdań i analiz z zakresu działania stanowiska pracy.2. Rozpatrywanie interpelacji, zapytań i wniosków radnych oraz przygotowywanie propozycji ich załatwienia.3. Przyjmowanie interesantów oraz załatwianie skarg i wniosków w zakresie działania stanowiska pracy.4. Ciągłe śledzenie zmian w przepisach prawnych i wzajemne informowanie się o nich, znajomość orzecznictwa.5. Szczególna dbałość o mienie Gminy polegająca na ścisłym przestrzeganiu zasad gospodarności, celowości podejmowanych zadań oraz staranność w przygotowywaniu decyzji.6. Wykonywanie pozostałych poleceń służbowych przełożonych, mieszczących się w granicachzakreślonych ustalonym w umowie rodzajem pracy.