Tendencje na świętokrzyskim rynku pracy odzwierciedlają uwarunkowania, panujące na gruncie krajowym. Bezrobocie osiąga rekordowo niski poziom, wyraźny jest wzrost zatrudnienia i gwałtowne zmniejszenie liczby osób biernych zawodowo. Miejsc pracy przybywa na tyle szybko, że w niektórych obszarach zaczynają być widoczne braki kadrowe.
Osoby w wieku produkcyjnym stanowią 60% ogółu ludności województwa świętokrzyskiego. W grupie osób zawodowo aktywnych największy udział mają rolnicy, ogrodnicy, leśnicy, rybacy, a także robotnicy przemysłowi, rzemieślnicy, pracownicy usług i sprzedawcy.
Zatrudnienie wzrosło o 5.6%, wzrosły również wynagrodzenia pracowników, choć w ich obszarze wciąż widoczny jest dystans w stosunku do średnich pensji krajowych.
Według sondaży w obecnym roku aż 78% pracodawców planuje zwiększyć zatrudnienie. Najwięcej nowych miejsc pracy w drugiej połowie 2018 roku spodziewanych jest dla kierowców samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych, spawaczy oraz pielęgniarek i położnych, choć największe deficyty siły roboczej wystąpią w branży budowlanej. Sektor ten, poza niedoborem pracowników, w regionie świętokrzyskim zmaga się również z wysoką konkurencją oraz problemami, wynikającymi ze wzrastających kosztów zatrudnienia.