Najnowsze oferty pracy:

  • Kucharz k/m

     Powiatowy Urząd Pracy w Jędrzejowie
        świętokrzyskie/ Potok Wielki (pow. jędrzejowski, gm. Jędrzejów), Potok Wielki

    przygotowywanie posiłków, gotowanie Wymagania konieczne: Zawód: Kucharz* Wymagania inne:

    wczoraj
  • Elektryk (k/m)

     HUBEX HUBERT GRABOWSKI USŁUGI BUDOWLANE
        świętokrzyskie/ Kielce

    wykonywanie prac elektrycznych Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, elektryczne Wymagania inne: Wymagania pracodawcy:- wykształcenie...

    wczoraj
  • Pracownik obróbki drewna

     PHU Z.O.D TARTAK MOSTKI DANUTA CHARYGA
        świętokrzyskie/ Mostki (pow. skarżyski, gm. Suchedniów), Mostki

    -pomoc przy pracach związanych z obróbką i przygotowaniem drewna,-układanie, sortowanie i przenoszenie drewna oraz materiałów drzewnych,-przygotowywanie...

    wczoraj
  • Specjalista ds. płac, kadr i zus (k/m)

     BDPK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
        świętokrzyskie/ Kielce

    Prowadzenie spraw związanych z naliczaniem wynagrodzeń, składek ZUS oraz prowadzeniem spraw kadrowych dla pomiotów gospodarczych. Wymagania konieczne:...

    wczoraj
  • Księgowy (k/m)

     CHEMAR RUROCIĄGI SP. Z O.O.
        świętokrzyskie/ Kielce

    Księgowanie faktur zakupu i sprzedaży oraz ich weryfikacja formalno-rachunkowa,obsługa rachunków bankowych, księgowanie i uzgadnianie...

    wczoraj
Więcej ofert pracy

Praca

Rynek pełen szans w Kielcach

Autor Aleksandra 9 lat agoBrak komentarzy
Praca świętokrzyskie  /  Bieżące informacje  /  Rynek pełen szans w Kielcach
rynek pełen szans

W sierpniu tego roku rozpocznie się druga edycja projektu „Rynek pracy pełen Szans!”. Obejmie on obszar powiatu kieleckiego, a finansowany będzie w ramach programu operacyjnego dla województwa świętokrzyskiego. Obecna edycja potrwa dwa lata i zakończy się w lipcu 2020 roku.

Działanie zostało powzięte z myślą o osobach bezrobotnych powyżej 29 roku życia, zarejestrowanych w kieleckim urzędzie pracy. Celem projektu jest aktywizacja zawodowa 60 osób bezrobotnych i umożliwienie im efektywnej adaptacji na świętokrzyskim rynku pracy. Osoby, objęte programem, zostały zakwalifikowane do II profilu pomocy. Zalicza się do niego osoby, dla których znalezienie pracy może być problematyczne, a zatem niepełnosprawnych, kobiety, osoby po 50 roku życia bądź nieposiadające wystarczających kwalifikacji, a także długotrwale bezrobotni.

Początek będzie stanowiło stworzenie indywidualnego programu dla każdego z uczestników. Pracę przy projekcie rozpoczną oni od szczegółowej identyfikacji potrzeb i oczekiwań. Następnie skorzystają z usług pośrednictwa pracy i doradztwa zawodowego. Zyskają również możliwość podniesienia kwalifikacji poprzez kursy dokształcające i przygotowujące do pracy. Będą szkolić się w zawodach, w których występują niedobory kadrowe, m.in. jako opiekunowie osób starszych, konsultanci informatyczni, monterzy, spawacze, magazynierzy czy sprzedawcy i fakturzyści. Ostatni etap projektu to odbycie stażu.

Kategoria:
  Bieżące informacje

Zostaw komenatrz

Twój adres email nie zostanie opublikowany.