Najnowsze oferty pracy:

  • Hebrew Speaking Customer Care Associate

     Foundever
        świętokrzyskie/

    The role: Taking control of situations and thinking on your feet to make smart decisions in order to resolve up to customer telephone, email or chat contacts...

    dzisiaj
  • Customer support specialist with German and English

     Foundever
        świętokrzyskie/

    The role: Respond to and resolve a wide variety of consumer queries by phone, chat or email; Taking control of situations and thinking on your feet to make...

    dzisiaj
  • Customer Care Specialist with Dutch

     Foundever
        świętokrzyskie/

    As a Consumer Service Representative you will: Respond to and resolve a wide variety of consumer queries by phone and e-mail; Provide friendly and efficient...

    dzisiaj
  • Doradca Ubezpieczeniowy

     Compensa Dystrybucja Sp. z o.o.
        świętokrzyskie/

    To oferujemy: Współpraca w oparciu o umowę zlecenie lub jednoosobową działalność gospodarczą Zarobki oparte na prowizjach i premiach Elastyczny czas...

    dzisiaj
  • Doradca Klienta

     Bank Pocztowy S.A.
        świętokrzyskie/ Skarżysko-Kamienna

    Twój zakres obowiązków diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów, nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Klientami, realizacja celów sprzedażowych,...

    dzisiaj
Więcej ofert pracy

Praca

Szansa dla bezrobotnych po 30 roku życia w świętokrzyskim

Autor Aleksandra 6 lat agoBrak komentarzy
Praca świętokrzyskie  /  Bieżące informacje  /  Szansa dla bezrobotnych po 30 roku życia w świętokrzyskim
szansa dla bezrobotnych po 30 roku życia

Osoby bezrobotne i bierne zawodowo, które ukończyły 30 rok życia, mogą mieć problemy ze znalezieniem pracy – często przeszkadzają im w tym bariery psychologiczne, wynikające z nieznajomości szans i warunków, panujących na rynku pracy.

Z pomocą mieszkańcom świętokrzyskiego, borykającym się z takimi problemami, przychodzi WUP w Kielcach. W obecnym roku podpisał od bowiem umowy z kilkunastoma pracodawcami, w celu efektywniejszej integracji na linii pracodawca-pracownik i jak najskuteczniejszej aktywizacji osób bezrobotnych. Dzięki realizowanemu programowi, bezrobotni po 30 roku życia będą mieli okazję do nabycia nowych umiejętności, poszukiwanych aktualnie na rynku pracy i zdobycia przydatnych kwalifikacji w ramach kursów, stażów i szkoleń.

Niemal 1500 osób będzie mogło skorzystać ze wsparcia. Wystarczy, że bezpośrednio zgłoszą się do jednego z wybranych partnerów projektu. Realizatorzy zapewniają szkolenia w zakresie zawodów specjalizacyjnych, obejmujących przemysł metalowo-odlewniczy, nowoczesne rolnictwo i przetwórstwo spożywcze, zasobooszczędne budownictwo, turystykę zdrowotną i prozdrowotną, technologie informacyjno-komunikacyjne, branżę targowo-kongresową oraz zrównoważony rozwój energetyczny. Oznacza to, że chętni będą mogli kształcić się, jako m.in. spawacze, operatorzy maszyn, kierowcy, przedstawiciele handlowi, fryzjerzy, kelnerzy i barmani, monterzy, konsultanci informatyczni, handlowcy, księgowi czy fizjoterapeuci.

Kategoria:
  Bieżące informacje

Zostaw komenatrz

Twój adres email nie zostanie opublikowany.